Karriere bei Greiner

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Jobs bei Greiner für...

Führungskräfte

Sie suchen eine anspruchsvolle Position mit langfristiger Perspektive? Wenn Sie gerne Gestaltungsspielraum haben und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, erwarten Sie attraktive Aufgaben bei Greiner.

Der Erfolg von Greiner basiert auf dem Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Kurze Entscheidungswege und die auf Respekt, Vertrauen und Offenheit aufgebaute Unternehmenskultur machen uns innovationsstark und bereit für neue Herausforderungen. Wer die richtige Einstellung mitbringt, kann bei Greiner national und international viel erreichen, aktiv zur Unternehmensentwicklung beitragen und sich laufend persönlich weiterentwickeln.

Als Führungskraft leben Sie Werte vor und tragen die Unternehmenskultur aktiv mit. Sie fordern und fördern Ihre Mitarbeiter und geben Ihrem Team Orientierung. Als Führungskraft sorgen Sie für die Rahmenbedingungen, unter denen Ziele erreicht und Erfolge gefeiert werden können.

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Sie haben Ihren Beruf – vielleicht sogar Ihre Berufung – bereits gefunden. Eine solide Ausbildung und mehrere Jahre Berufspraxis geben Ihnen Sicherheit in Ihrer täglichen Arbeit. Sie sind Profi in dem, was Sie tun, und gleichzeitig offen für Neues, lernen gerne dazu. Wenn Sie eine neue Herausforderung – ob in Österreich oder international – suchen, erwartet Sie mit Greiner ein attraktiver Arbeitgeber.

Ob als Produktionsmitarbeiter, Sachbearbeiter oder Fachspezialist – bei uns finden Sie eine Aufgabe, nicht nur einen Job. Werfen Sie einen Blick auf unsere aktuellen Stellenangebote. Wir freuen uns auf Sie!

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Als Berufseinsteiger finden Sie bei Greiner verschiedene Möglichkeiten, Ihre Ausbildung und Ihr Know-how in der Praxis zu erproben. Ob als Facharbeiter in der Produktion, als Junior Project Manager, als Sachbearbeiter im Vertrieb oder Einkauf, als angehender IT-Spezialist oder als Entwicklungsingenieur – Greiner wächst und sucht genau Sie!

Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und maßgeschneiderte Weiterbildungen helfen Ihnen dabei, sich rasch einzuarbeiten und ein Netzwerk aufzubauen. Sie lernen unser Unternehmen von der Pike auf kennen und erfahren, was für Ihre Arbeit bei uns wichtig ist.

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Greiner Professional Program (GPP)

Mit dem Greiner Professional Program (GPP) bietet Greiner Studienabsolventen und Berufseinsteigern die Möglichkeit, innerhalb von 18 Monaten sowohl an nationalen als auch internationalen Standorten Erfahrung zu sammeln. Dabei bietet das GPP, je nach Ausbildung und Interesse, drei Spezialisierungslehrgänge (Nachschauen wegen Lehrgängen) an:

  • GPP – International Business
  • GPP – Information Technology
  • GPP – Digitization Management

Nach einer Einführungsphase in der Konzernzentrale in Kremsmünster liegt der Schwerpunkt auf der Mitarbeit im operativen Geschäft der jeweiligen Fachbereiche. Sukzessive übernehmen Sie die Verantwortung für Teilprojekte oder Sonderaufgaben. Nach Absolvierung des Programms wartet auf jeden Teilnehmer eine Fachfunktion mit hohem Grad an Eigenverantwortung. Mittelfristig ist die Übernahme einer ersten Führungsaufgabe möglich und vorgesehen. Mehr Informationen finden Sie auf gpp.greiner.com.

 

Eine Lehre bzw. eine Lehre mit Matura bei Greiner ist der Start für einen vielversprechenden Berufsweg. Insgesamt bilden die Greiner Unternehmen in Österreich derzeit mehr als 130 Lehrlinge in verschiedenen Berufen aus.

Das Greiner Ausbildungszentrum am Greiner Campus in Kremsmünster ist der Dreh- und Angelpunkt für alle Lehrlinge im ersten Lehrjahr. Neben einer soliden fachlichen Grundausbildung wird in speziellen Trainings die soziale Kompetenz gefördert. Dazu zählen etwa Qualifikationen wie Teamfähigkeit, der richtige Umgang mit Geld, Kommunikationstrainings sowie Sicherheits- und Gesundheitsbewusstsein. Ab dem zweiten Lehrjahr findet die Ausbildung überwiegend vor Ort im Lehrbetrieb statt. Für spezielle weiterführende Trainings besuchen die Lehrlinge regelmäßig das Greiner Ausbildungszentrum.

Natürlich soll jeder, der sich für einen Lehrberuf entscheidet, auch die Gelegenheit bekommen, Schnuppertage in seinem zukünftigen Umfeld zu absolvieren. Deshalb bietet Greiner interessierten Schülern die Möglichkeit, sich in ihrem zukünftigen Lehrbetrieb umzusehen. Mehr Informationen zu den Schnuppertagen finden Sie hier: www.greiner-ng.com/schnuppern-bewerben/

Eine solide Ausbildung ist die Grundlage für einen guten Start in die Berufswelt. Wer schon während der Ausbildung Berufserfahrung sammelt, hat nach dem Abschluss der Ausbildung einen Startvorteil.

Die Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen sowie ein enger Kontakt mit Schülern und Studenten sind Greiner besonders wichtig. Dadurch werden wichtige Kontakte zu potenziellen Mitarbeitern geknüpft. Jedes Jahr werden Themen bzw. Projekte definiert, die an Schüler und Studenten zur Ausarbeitung in Seminararbeiten bzw. wissenschaftlichen Arbeiten vergeben werden.

Ebenso vergibt Greiner Praktikumsplätze an Schüler und Studenten. Einsatzmöglichkeiten gibt es in der Produktion, im technischen und kaufmännischen Bereich und auch in der Mitarbeit in Projekten. Bei der Vergabe von Praktikumsplätzen legen wir Augenmerk auf die Ausbildung und erste Praxiserfahrung der Bewerber. Wer sich im Praktikum engagiert, Lernbereitschaft und Leistungswillen zeigt, hat nach Abschluss seiner Ausbildung gute Chancen auf eine Anstellung bei Greiner.

Bitte beachten Sie, dass nur einige unserer Praktikumsplätze online ausgeschrieben sind.

Wenn Sie an einem Praktikum bei Greiner interessiert sind, finden Sie hier Ihre Ansprechpartner.